Pour une organisation plus claire et efficiente des Carsat

Alors que la retraite se devrait d’être un moment exaltant pour une nouvelle vie, elle débute bien souvent par un parcours du combattant pour certains d’entre nous, lié à l’opacité, le manque d’organisation et le manque d’humanisme des Carsat provoquant chez certains une source de stress tant sur le plan émotionnel que sur le plan financier.
L’effet de stress que procure les Carsat se transforme et se traduit par l’incompréhension, le désespoir, la résignation et, ou, la colère qui finit par également par affecter le personnel des Carsat.
Nous demandons:
-Une prise en charge du dossier de demande de retraite par un agent qualifié et compétent .
-Une finalisation du dossier dans les temps définis par la loi.
-Une plus grande transparence de l’organisation des Carsat
-La personnalisation et le suivi du traitement des dossiers.
-Des rapports humains qui devraient être au coeur des préoccupations des Carsat
-Des informations communiquées aux futurs retraités cohérentes précises et claires.
-De respecter les lois en vigueur
-Une meilleure formation pour les agents des carsat.
-Des versements de pension en début de mois (comme le fait AGIRC ARRCO)
-Un service entièrement dédié aux Français expatriés (Hors CEE) capable de comprendre les impacts des dysfonctionnements des carsat.
-Ne pas discriminer les personnes en fonction de leurs choix de vie